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리뷰 (12)
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너무 광범위해서 배우는 사람의 입장에서 굉장히 지루하고 이해하기에도 어려움을 많이 느낄 수 있는데, 배정훈 교수님께서 직접 집필하신 'NEW 뉴 리더쉽 에센스' 교재는 쉽고 간략하게 핵심만 잘 정리되어 있어 수업시간에 지루하지 않고 재밌게 잘 사용했습니다. 종강 후에도 계속 소장하면서 리더쉽을 기르는데...
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승진을 한지 얼마되지 않아서 조직을 어떻게 이끌로 직장상사와 동료 및 부하직원들을 어떻게 대해야 할지를 가르쳐 주는 교과서 와도 같은 책입니다.일단은 도표와 그림이 많아서 접하기가 부담이 없습니다. 모두들 많이 읽어보세요...
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배정훈 교수님은 이런 리더십을 리더십 에센스라는 책을 통해 우리가 좀 더 리더십이란 무엇인지를 알기 쉽게 정의해 놓았다. 그리고 자칫 딱딱하고 어렵게만 생각할 수 있는 부분들을 파워포인트로 한눈에 바로 보고 이해할 수 있게 책을 구성한 점이 이 책을 추천하는 이유이다. 그리고 이 책을 읽는 동안 암기를 한다기...
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'뉴 리더십 에센스'라는 이 책은 많은 도움이 되는것 같다. 이책은 총 4편으로 구성되어 있는데, 1편에서는 리더십이란 무엇인지, 어떤 기능과 특징이 있는지에 대해 상세하고 구체적으로 나와있고, 2·3편에서는 전통적 리더십과 현대적 리더십에 관한 내용으로써 지금까지 '리더십'이라는 이론이 어떻게 바뀌어가고...
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리더십 에센스를 처음 접하게 되면 제일 먼저 리더십이란? 리더(leader)와 십(ship)의 복합어로써 배를 목적지로 도달하게 할 수 있는 능력" 이렇게 간략하게 설명되어 있다. 또한 조직 관리자의 입장에서는 "리더십 이론"이나 현상에 관한 올바른 이해를 통해 조직과 조직구성원들을 보다 더 잘 이끌어 갈 수 있고,...
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NEW 리더쉽 에센스에서는 조직 관리와 리더쉽에 대한 구체적인 설명과 함께 다양한 도표, 그림 등이 제시되어 있어 한결 쉽게 이해할 수 있었다. 특히 제5편 리더쉽과 동시 부여론에서는 경영학적 관점에서의 동기 부여론과 심리학적 관점에서의 동기 부여론을 차례로 제시하여, 일반적인 동기 부여 관련 서적에서 잘못...
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개인과 조직을 승리로 이끄는 세계의 핵심 리더들의 리더십 핵심 강의노트라는 표현도 어울렸을 것 같다. CEO를 포함한 많은 리더들이 자기도 모르게 나 외에는 안된다는 고정관념에 빠져있다. 유동적인 조직에서는 필요한 지식과 기술, 상황에 따라 리더들이 바뀐다고 한다. 그리고 이책에 보면 현재...
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"뉴리더십에센스"는 조직.인사괸리 및 리더십 분야의 전문서로서 "리더십"의 이론과 형상들을 재미있고 쉽게 이해할 수 있도록 "리더십 향상"을 위한 지침서로 가정이나 학교 등의 관리자의 입장에서 조직과 구성원들을 보다 잘 이끌고, 조직원으로서는 자신이 속한 조직에 잘 적응해 가도록 하기 위해 총 4편에 걸쳐...
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위와 같이 배정훈 교수님의 리더십 에센스를 접하고 조직의 리더를 꿈꾸고 있는 많은 예비주자들과 부산시의 발전을 중추적으로 담당할 모든 분들에게 배정훈 교수님의 『리더십 에센스』을 강력히 추천한다. 결정과 리더십의 방향 설정이 조직의 역량을 좌우하지 않으며. 이 책에는 회사 조직원을 대상...
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◦ 결정과 리더십의 방향 설정이 조직의 역량을 좌우하지 않으며. 이 책에는 회사 조직원을 대상으로 외부환경 요인 중 어떤 요인이 성과물의 정도를 결정하는지 아부의 측정한 내용이 나온다. 이 책을 보면 무척 까다롭고 어려운 것이 리더 같지만 이 책에 나온 내용들을 하나씩 읽다보면 “맞아. 그런...
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이 책은 배정훈교수님의 리더십에 대한 철학이 잘 스며들어 있는 책인 것 같다. 공직생활이나 직장에서 조직구성원의 한사람으로 생활하고 있는 우리가 꼭 한번은 읽어야 할 기본서인 것 같다. 이책에는 리더십의 의의와 최고관리층의 기능과 자질, 리더십 이론의 구분과 개요에 관해 다루고 있다. 특히 정확한 도표를...
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리더십에센스를 읽고 영산대학교 행정학과 교수로 재직중이신 배정훈 교수님께서 집필하신조직. 인사 관리및 리더십분야의 전문서로서 다소 이해하기 어려운 분야임에도 간결하고 힘있는 문장과 꼭 필요한 내용들로만 구성된 아주 알차고 활용도가 높은 서적임이 틀림없다....
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