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생성형 AI, HR에 어떻게 적용할 것인가

[ EPUB ]
조원규, 김기진, 박호진, 조용민, 최요섭 저 외 11명 정보 더 보기/감추기 | 에릭스토리 | 2023년 08월 18일 리뷰 총점10.0 정보 더 보기/감추기
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발행일 2023년 08월 18일
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ISBN13 9791198345318

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저자 소개 (16명)

저 : 조원규
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익스피리언스 저자그룹의 조직 문화담당 길라잡이. HR기획과 조직문화 담당 경험을 살려 &조직문화가 전략을 살린다&라는 책을 집필한 바 있고, 지금은 dA Group의 부사장으로 근무하고 있다. 익스피리언스 저자그룹의 조직 문화담당 길라잡이. HR기획과 조직문화 담당 경험을 살려 &조직문화가 전략을 살린다&라는 책을 집필한 바 있고, 지금은 dA Group의 부사장으로 근무하고 있다.
저 : 김기진
관심작가 알림신청 작가 파일
KHR Group 대표, 한국HR포럼 대표이사, 한국HR협회와 피플스그룹 이사장, ERiC Story 출판 대표. 16년간 제173회 KHR포럼 개최(회원 3,500명)와 매년 ‘KHR FTP 인사&인재개발 실태 조사 보고서’를 발간하고 있다. 저서는 『아하 나도 줌(Zoom) 마스터』와 공저는 현직 HR담당자와 함께 지식나눔과 역량개발 차원의 『ChatGPT*HR: 생성형 AI, HR에 어떻게 적용할 것인가』,... KHR Group 대표, 한국HR포럼 대표이사, 한국HR협회와 피플스그룹 이사장, ERiC Story 출판 대표. 16년간 제173회 KHR포럼 개최(회원 3,500명)와 매년 ‘KHR FTP 인사&인재개발 실태 조사 보고서’를 발간하고 있다. 저서는 『아하 나도 줌(Zoom) 마스터』와 공저는 현직 HR담당자와 함께 지식나눔과 역량개발 차원의 『ChatGPT*HR: 생성형 AI, HR에 어떻게 적용할 것인가』, 『MX익스피리언스』, 『왜 지금 한국인가』, 『하루하루 시작(詩作)』, 『내 인생의 선택』, 『코로나 이후의 삶 그리고 행복』 등을 출판하고 있다.
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저 : 박호진
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웰컴금융그룹 이사로 LG전자 인재육성그룹에서부터 시작하여 대기업, 중견기업, 스타트업 등의 다양한 조직에서 HR에 대한 경험을 쌓았으며, 아주대 MBA에서 인사조직 전공. 현재는 웰컴금융그룹의 전략경영실에서 HR Director로 HR 전략과 조직의 긍정적인 변화에 대한 고민을 하고 있다. 공저는 『ChatGPT*HR: 생성형 AI, HR에 어떻게 적용할 것인가』, 『MX익스피리언스』 등이 있다. 웰컴금융그룹 이사로 LG전자 인재육성그룹에서부터 시작하여 대기업, 중견기업, 스타트업 등의 다양한 조직에서 HR에 대한 경험을 쌓았으며, 아주대 MBA에서 인사조직 전공. 현재는 웰컴금융그룹의 전략경영실에서 HR Director로 HR 전략과 조직의 긍정적인 변화에 대한 고민을 하고 있다. 공저는 『ChatGPT*HR: 생성형 AI, HR에 어떻게 적용할 것인가』, 『MX익스피리언스』 등이 있다.
저 : 조용민
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Fullinkey/풀린키 상무로 인쇄출판 산업분야에서 영업마케팅 전문가로 활동 중이며, TC130 전문위원으로 활동 중이다. 한국후지제록스(주) 전략마케팅실장과 인재개발팀장, 영업교육팀장, 영업부장 등을 역임했다. 코니카미놀타프로프린트솔루션스코리아(주)에서 영업서비스 본부장(이사)을 역임하고, 현재, 피플스그룹 조합법인 이사, 한국HR협회 멘토링위원회 사무총장 활동과 취준생들을 위한 자기소개서, 면접 등을 강의하... Fullinkey/풀린키 상무로 인쇄출판 산업분야에서 영업마케팅 전문가로 활동 중이며, TC130 전문위원으로 활동 중이다. 한국후지제록스(주) 전략마케팅실장과 인재개발팀장, 영업교육팀장, 영업부장 등을 역임했다. 코니카미놀타프로프린트솔루션스코리아(주)에서 영업서비스 본부장(이사)을 역임하고, 현재, 피플스그룹 조합법인 이사, 한국HR협회 멘토링위원회 사무총장 활동과 취준생들을 위한 자기소개서, 면접 등을 강의하고 있다. 공저로 『ChatGPT*HR: 생성형 AI, HR에 어떻게 적용할 것인가』, 『MZ익스피리언스』 등이 있다.
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저 : 최요섭
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현재 식품 외식기업 주식회사 전한에서 6년째 재직 중이며 현재 경영기획팀 팀장을 맡고 있다. 외식기업 아웃백스테이크하우스에서 첫 사회생활을 시작하였고 약 8년의 재직기간 동안 매니저로서 외식업 전문역량을 취득했다. 공저: [MZ 익스피리언스] 현재 식품 외식기업 주식회사 전한에서 6년째 재직 중이며 현재 경영기획팀 팀장을 맡고 있다. 외식기업 아웃백스테이크하우스에서 첫 사회생활을 시작하였고 약 8년의 재직기간 동안 매니저로서 외식업 전문역량을 취득했다. 공저: [MZ 익스피리언스]
저 : 홍규원
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필레오코칭센터 대표로 인사 분야와 팀장 그룹코칭, 구성원 개인코칭을 진행했다. 현재 한국코치협회 KPC 인증코치로 활동하고 있으며, 숭실대학교 교육대학원에서 평생교육, HRD를 전공했다. 필레오코칭센터 대표로 인사 분야와 팀장 그룹코칭, 구성원 개인코칭을 진행했다. 현재 한국코치협회 KPC 인증코치로 활동하고 있으며, 숭실대학교 교육대학원에서 평생교육, HRD를 전공했다.
저 : 고동록
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퀀텀브레인파트너스 대표로 현대차 그룹에서 25년간 전략,혁신,노무,인재 개발 등 다양한 분야를 경험하고, 현재는 양자물리학과 신경과학(뇌과학)을 바탕으로 MRI 뉴로게이저와 결제/식별 스마트링 신용카드, 혁신경영, 슈퍼세라믹 수처리 소재사업 등의 사업을 하면서, HRX 연구회를 이끌고 있다. 공저로 『ChatGPT*HR:생성형AI, HR에 어떻게 적용할 것인가』,『내 인생의 선택』, 『한국기업 교육의 사례연구』... 퀀텀브레인파트너스 대표로 현대차 그룹에서 25년간 전략,혁신,노무,인재 개발 등 다양한 분야를 경험하고, 현재는 양자물리학과 신경과학(뇌과학)을 바탕으로 MRI 뉴로게이저와 결제/식별 스마트링 신용카드, 혁신경영, 슈퍼세라믹 수처리 소재사업 등의 사업을 하면서, HRX 연구회를 이끌고 있다. 공저로 『ChatGPT*HR:생성형AI, HR에 어떻게 적용할 것인가』,『내 인생의 선택』, 『한국기업 교육의 사례연구』 등이 있다.
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저 : 심영보
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삼성전자 DS총괄과 DB하이텍에서 SH급 핵심인력채용을 주로 담당하면서 신입사원채용, 외국인채용 등도 진행하였고, 이후 서울반도체와 한솔이엠이에서 인사업무를 총괄했다. 삼성전자 DS총괄과 DB하이텍에서 SH급 핵심인력채용을 주로 담당하면서 신입사원채용, 외국인채용 등도 진행하였고, 이후 서울반도체와 한솔이엠이에서 인사업무를 총괄했다.
저 : 박은혜
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삼성CS아카데미 컨텐츠R&D 팀장으로 다양한 교육 개발 컨설팅을 수행했다. 연세대학교 교육대학원에서 교육공학을 전공하였고 현재 국내 호텔앤드리조트 기업 HR실에 소속하여 매일 즐거운 성장을 하고 있다. 삼성CS아카데미 컨텐츠R&D 팀장으로 다양한 교육 개발 컨설팅을 수행했다. 연세대학교 교육대학원에서 교육공학을 전공하였고 현재 국내 호텔앤드리조트 기업 HR실에 소속하여 매일 즐거운 성장을 하고 있다.
저 : 정미령
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숙명여대 정치행정학부 졸업하고 Albany Korea를 거쳐 2009년부터 현재까지 Eaton Electrical Korea에서 HR Business Partner로 업무중이다. 숙명여대 정치행정학부 졸업하고 Albany Korea를 거쳐 2009년부터 현재까지 Eaton Electrical Korea에서 HR Business Partner로 업무중이다.
저 : 이수연
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공인노무사로 국제구호개발옹호기구 월드비전에 입사. HR 부서 노무, 인사기획, 채용, 보상, 복리후생, 파견자 관리, 성과관리, 조직문화, 교육 업무를 수행했다. 경영지도사 자격증 취득. 대학원 기업교육을 전공하고 있다. 공인노무사로 국제구호개발옹호기구 월드비전에 입사. HR 부서 노무, 인사기획, 채용, 보상, 복리후생, 파견자 관리, 성과관리, 조직문화, 교육 업무를 수행했다. 경영지도사 자격증 취득. 대학원 기업교육을 전공하고 있다.
저 : 이정택
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Food&Beverage 업계 27년 근무. 구성원이 조직의 비전과 핵심 가치를 자기 삶에 녹여 동일체가 되도록 인사는 Speed, Simple, Smart 해야 한다. Food&Beverage 업계 27년 근무. 구성원이 조직의 비전과 핵심 가치를 자기 삶에 녹여 동일체가 되도록 인사는 Speed, Simple, Smart 해야 한다.
저 : 유병선
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크리니티 팀장의 팀장으로 25년간 인터넷 메일협업, 메일보안 서비스 사업을 Pivoting하고 있다. SirTEAM이란 브랜드로 Global B2B SaaS 기업으로 변신해 해외 시장 개척에 재도전 하고 있다. 그 동안의 축적된 기술력과 사업적 노하우를 기반으로 동남아 시장에서 사업을 키워가며 더 경쟁이 치열한 미주, 유럽 시장으로 확대하는 전략을 수립과 실행에 주력하고 있다. 공저는 『ChatGPT*HR: 생성... 크리니티 팀장의 팀장으로 25년간 인터넷 메일협업, 메일보안 서비스 사업을 Pivoting하고 있다. SirTEAM이란 브랜드로 Global B2B SaaS 기업으로 변신해 해외 시장 개척에 재도전 하고 있다. 그 동안의 축적된 기술력과 사업적 노하우를 기반으로 동남아 시장에서 사업을 키워가며 더 경쟁이 치열한 미주, 유럽 시장으로 확대하는 전략을 수립과 실행에 주력하고 있다. 공저는 『ChatGPT*HR: 생성형 AI, HR에 어떻게 적용할 것인가』, 『?스몰석세스, 행복한북클럽』 등이 있다.
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저 : 하기태
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현재 JOB CENTER 대표. 롯데백화점 매니져, 롯데카드 상무로 인사, 마케팅, 영업, 준법 업무 담당. 롯데 피에스넷 대표, 도시공유 플랫폼 부사장 역임. 현재 JOB CENTER 대표. 롯데백화점 매니져, 롯데카드 상무로 인사, 마케팅, 영업, 준법 업무 담당. 롯데 피에스넷 대표, 도시공유 플랫폼 부사장 역임.
저 : 박동국
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SK네트웍스서비스/부장, 공학박사, 경영지도사로 (주)두루넷과 SK네트웍스에서 IT기술(Network, IoT, Blockchain, Cloud, 5G) 전문가를 거쳐, SK네트웍스서비스 경영지원실에서 경영관리업무(HR, 경영기획, 조직문화, 윤리경영)를 담당했으며, IT분야 전문 경영컨설턴트로 활동하고 있다. 『중소벤처기업부 창업진흥원 평가위원』, 『산업통상자원부 ESG심사위원』, 『경기도 경제과학진흥원 전문평... SK네트웍스서비스/부장, 공학박사, 경영지도사로 (주)두루넷과 SK네트웍스에서 IT기술(Network, IoT, Blockchain, Cloud, 5G) 전문가를 거쳐, SK네트웍스서비스 경영지원실에서 경영관리업무(HR, 경영기획, 조직문화, 윤리경영)를 담당했으며, IT분야 전문 경영컨설턴트로 활동하고 있다. 『중소벤처기업부 창업진흥원 평가위원』, 『산업통상자원부 ESG심사위원』, 『경기도 경제과학진흥원 전문평가위원』, 『ISO 9001/14001/45001』 등이 있다.
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저 : 한권수
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맘스터치앤컴퍼니 그룹장으로 국내 유수 대기업(KT, 대한전선그룹, 태광그룹)및 Global 기업(TI Group및 외국계 사모펀드 외), 인사기획 및 HRM 총괄로 인수합병 및 기업제도 설계 및 그룹 ERP Set Up, 그룹 평가 시스템 개발, PMI 인사시스템 구축 (E-HRM 구축) 업무를 담당 했다. 국내 및 해외 법인 M&A(뉴욕, 워싱턴DC, 상하이, 싱가폴 외) 및 14개 이상 기업의 PMI(무주리조... 맘스터치앤컴퍼니 그룹장으로 국내 유수 대기업(KT, 대한전선그룹, 태광그룹)및 Global 기업(TI Group및 외국계 사모펀드 외), 인사기획 및 HRM 총괄로 인수합병 및 기업제도 설계 및 그룹 ERP Set Up, 그룹 평가 시스템 개발, PMI 인사시스템 구축 (E-HRM 구축) 업무를 담당 했다. 국내 및 해외 법인 M&A(뉴욕, 워싱턴DC, 상하이, 싱가폴 외) 및 14개 이상 기업의 PMI(무주리조트, 명지건설, 쌍방울건설 외) 참여 및 집단적 노사관계 (20회 이상의 단체교섭및 임금교섭) 중요 의사결정에 참여 했다. 중앙대학교, 세종대학교, 명지대학교, KOTRA 외 유수 대학, HR강의와 대학 특강 및 전) KOTRA 공기업 위원으로 활동하고 있다.
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