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  • How Would You Move Mount Fuji?

    수입
    How Would You Move Mount Fuji? Microsoft's Cult of the Puzzle [ Hardcover ]
    William Poundstone | Little Brown & Company | 2003년 05월
    26,810(18% 할인) 포인트적립 1,350원
    상품 판매가 시작되면 알려드립니다. 판매시작 알림 서비스란? 신청하기
    이제 기업이 인재들에게 요구하는 것은 단순히 암기한 지식이 아니라 창의적인 사고와 문제 해결능력이다. Microsoft사의 채용 방식은 그러한 변화를 잘 보여주는 예가 될 수 있을 텐데, 로직 퍼즐이라는 새로운 인터뷰 과정을 통해 단순히 머리좋은 사람과 문제 해결능력이 뛰어난 사람을 구별해내고 있다. 실제로 출제되...

    품절

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  • 후지산을 어떻게 옮길까?

    후지산을 어떻게 옮길까? 마이크로소프트의 서바이벌 면접
    윌리엄 파운드스톤 저/정준희 | 해냄 | 2003년 12월
    10,800(10% 할인) 포인트적립 600원
    회원리뷰(5건) 리뷰 총점7.8 정보 더 보기/감추기
    내용
    4점
    편집/디자인
    3.8점
    최고 인재들을 채용하기 위한 마이크로소프트사의 면접 방식은, 현재 실리콘밸리에서부터 월스트리트에 이르기까지 전세계적으로 인터뷰 관행을 변화시켰을 뿐만 아니라, 최근 우리 기업들의 채용방식에도 새바람을 일으키고 있다. 이 책은 서류와 단순면접만으로는 절대 선별할 수 없을 정도로 넘쳐나는 인재를 가려내는 ...

    품절

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  • The Invisible Heart

    수입
    The Invisible Heart An Economic Romance [ Paperback, Reprint Edition ]
    Roberts, Russell D. | MIT Press | 2002년 03월
    35,550포인트적립 360원
    출고 예상일 : 21일 이내 출고예상일과 상품수령 안내
    A love story that embraces the business and economic issues of the day?"The Invisible Heart takes a provocative look at business, economics, and regulation through the eyes of Sam Gordon and Laura Silver, teachers at the exclusive Edwards School i...
  • 보이지 않는 마음

    보이지 않는 마음 MIT 경제학
    러셀 로버츠 저 / 김지황 역 | 월드컴M&C | 2003년 12월
    8,100(10% 할인) 포인트적립 450원
    회원리뷰(7건) 리뷰 총점7.7 정보 더 보기/감추기
    내용
    4.3점
    편집/디자인
    3.4점
    미국 여러 대학의 경제학 교재로 채택된 책으로 노벨경제학상 수상자인 밀튼 프리드만은 이 책은 두고 "책장이 술술 잘 넘어가는 러브 스토리"라고 평했다. 워싱턴 대학에서 경제 관련 강의를 하고 있는 러셀 로버츠 교수가 쓴 책으로 샘이라는 인물을 등장시켜 생경한 경제이론을 창의적인 소설 형식으로 풀어썼다.

    품절

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  • Necessary But Not Sufficient: A Theory of Constraints Business Novel

    수입
    Eliyahu M. Goldratt | North River Press | 2000년 10월
    23,300(18% 할인) 포인트적립 1,170원
    출고 예상일 : 7일 이내 출고예상일과 상품수령 안내
    세계적인 베스트셀러『The Goal』,『It's Not Luck』에 이은 Eliyahu M. Goldratt의 저서로, 전작들과 마찬가지로 소설형식으로 쉽게 풀어쓴 경영서. IT를 굴뚝 산업에 접목하면서 일어나는 기업들의 제반 문제를 TOC 이론을 활용해 어떻게 경영혁신을 이룰 것인가에 대한 해법을 제시한다. 개발과 판매, 사후관리 과정에서...
  • 신기술 도입의 함정

    엘리 골드렛 | 동양문고 | 2003년 10월
    10,800(10% 할인) 포인트적립 600원
    회원리뷰(3건) 리뷰 총점7.7 정보 더 보기/감추기
    내용
    4점
    편집/디자인
    3.7점
    TOC(Theory of Constraints: 제약이론)를 창시한 세계적 경영혁신 이론가이자, 지난 84년 출간돼 3백만 부 이상 팔렸고 MBA의 커리큘럼에까지 포함된 『더 골(The Goal)』의 저자 골드렛(Eliyahu M. Goldratt) 박사의 최신작. 『더 골(The Goal)』이 전통적인 굴뚝산업의 경영혁신에 대한 방법론을 제시한 TOC의 입문서라...

    절판

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  • Marketing Insights from A to Z

    강력추천 수입 이벤트
    Marketing Insights from A to Z 80 Concepts Every Manager Needs to Know [ Hardcover, English ]
    필립 코틀러 | John Wiley & Sons | 2003년 02월
    40,830(18% 할인) 포인트적립 2,050원
    출고 예상일 : 8일 이내 출고예상일과 상품수령 안내
    점점 더 빠르게 변해가는 시장에서 마케팅은 단순히 자사의 제품을 판매하는 데에 그치지 않고, 브랜딩, 고객서비스, 광고 캠페인이나 홍보에 이르기까지 모든 분야를 포괄하고, 영향을 미치는 중요한 개념이 되었다. 마케팅 전문가 Philip Kotler의 2003년 신간인 이 책은 90여개의 필수적인 마케팅 개념들을 선택, 검증을...
  • 필립 코틀러의 마케팅 A to Z

    필립 코틀러의 마케팅 A to Z 모든 경영자가 알아야 할 마케팅 키워드 80 [ 양장 ]
    필립 코틀러 저/홍수원 | 세종연구원 | 2003년 11월
    13,500(10% 할인) 포인트적립 750원
    회원리뷰(3건) 리뷰 총점8.6 정보 더 보기/감추기
    내용
    4.3점
    편집/디자인
    4.3점
    마케팅 분야의 세계적인 석학인 필립 코틀러가 40년간 마케팅 분야를 탐구하면서 쌓아온 지식을 바탕으로 선정한 마케팅 핵심개념 80개를 담은 책. 필립 코틀러는 A에서 Z까지 마케팅 불변의 키워드와 아이디어 80개를 간추려 알파벳 순서별로 조명하고 있다. 2-4페이지 분량으로 80개의 키워드를 설명하지만 딱딱한 사전 ...

    품절

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  • Weird Ideas That Work

    수입
    Weird Ideas That Work 11 1/2 Practices for Promoting, Managing, and Sustaining Innovation [ Hardcover ]
    Robert I. Sutton | Free Press | 2001년 10월
    30,380(18% 할인) 포인트적립 1,520원
    상품 판매가 시작되면 알려드립니다. 판매시작 알림 서비스란? 신청하기
    창의성, 새로운 아이디어, 혁신과 같은 것들은 성공으로 가는 열쇠일 뿐 아니라, 오늘날과 같이 급속도로 변화하는 사회에서 살아남기 위해서는 필수적인 요소로 인식되어지고 있다. 그러나 현재 통용되고 있는 사업상의 태도 및 규범은 혁신적인 기업경영이라는 목표에 반하여 이루어지고 있는 것이 사실이다. 이러한 한계...

    품절

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  • 역발상의 법칙

    역발상의 법칙 [ 양장 ]
    로버트 I. 서튼 | 황금가지 | 2003년 09월
    13,500(10% 할인) 포인트적립 750원
    회원리뷰(3건) 리뷰 총점8.7 정보 더 보기/감추기
    내용
    4.7점
    편집/디자인
    4점
    스탠퍼드 경영 대학원의 로버트 서튼 교수가 HP, 3M, IBM 등 세계 최고 기업들의 아이디어 매니지먼트 비결을 소개한 책. 저자는 이 책에서 세계 최고의 우량 기업들이 어떻게 상식을 초월한 아이디어맨들의 ‘역(逆)발상’을 이용하여 기존의 경영 아이디어를 극복하고 혁신에 성공했는지를 풍부한 실제 사례를 통해 보여 ...

    절판

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  • Beans: Four Principles for Running a Business in Good Times or Bad: A Business Fable Taken from Real Life

    수입 이벤트
    Beans: Four Principles for Running a Business in Good Times or Bad: A Business Fable Taken from Real Life Four Principles for Running a Business in Good Times or Bad [ Paperback ]
    Leslie A. Yerkes, Bob Nelson, Charles Decker | Jossey-Bass | 2003년 06월
    29,150(18% 할인) 포인트적립 1,460원
    회원리뷰(1건) 리뷰 총점7.0 정보 더 보기/감추기
    내용
    4점
    편집/디자인
    3점
    출고 예상일 : 7일 이내 출고예상일과 상품수령 안내
    세계적인 대형 커피 체인점들이 밀집한 도시 시애틀 한가운데에서 20년 넘게 많은 이들의 사랑을 받고 있는 조그만 커피 가게인 El Espresso가 있다. 테이블이 2개 뿐인 이곳에는 매일 비가 오든 눈이 오든 수많은 사람들이 커피를 마시기 위해 줄을 선다. El Espresso의 성공에 대해 소설 형식으로 풀어낸 이 책에서 저자...
  • 작은 커피집

    강력추천
    작은 커피집 잭 아저씨네 [ 양장 ]
    임희근 | 김영사 | 2003년 08월
    9,810(10% 할인) 포인트적립 540원
    회원리뷰(31건) 리뷰 총점7.4 정보 더 보기/감추기
    내용
    3.6점
    편집/디자인
    3.8점
    출고 예상일 : 2일 이내 출고예상일과 상품수령 안내
    반 평 남짓한 공간에 테이블 두 개, 카운터 뿐인 시애틀 시내 길 모퉁이의 작은 커피집 엘 에스프레소에 관한 소설 형식의 책. 비가 오나 눈이 오나 커피를 마시려고 줄서서 기다리는 손님으로 북적대는 이 조그만 커피집은 대규모 커피 체인점의 틈바구니에서 20년 넘게 자리를 지키면서 '시애틀 최고의 커피'라는 명성을 ...
  • The Southwest Airlines Way

    The Southwest Airlines Way Using the Power of Relationships to Achieve High Performance [ Hardcover ]
    Jody Hoffer Gittel | McGraw-Hill Trade | 2002년 12월
    29,150(18% 할인) 포인트적립 1,460원
    상품 판매가 시작되면 알려드립니다. 판매시작 알림 서비스란? 신청하기
    우리에게는 낯선 이름이지만, Southwest Airlines는 수많은 미 항공사 중에서도 가장 높은 평가를 받고 있는 기업이다. 9.11 테러 이후 계속된 항공업계의 불황에도 불구하고 단 한명의 직원도 해고하지 않았으며 성장과 수익을 일관되게 유지해왔다. 이 책은 Southwest의 성공의 비결을 특유의 업무수행 관계에서 찾고 있...

    절판

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  • 사우스웨스트 방식

    조디 호퍼 기텔 저 / 황숙경 역 | 물푸레 | 2003년 07월
    20,700(10% 할인) 포인트적립 1,150원
    수십억씩 적자를 본다는 항공업계에서 사우스웨스트항공은 31년 동안 연속 흑자를 기록했다. 어떻게 그럴 수 있었을까? 사우스웨스트항공은 동기 부여, 팀워크, 직원들 간의 업무조율에서 타사에 비해 경쟁적 우위를 점하고 있다. 이것은 고능률의 인간 관계를 바탕으로 한 것으로 위기 상황을 극복하는데 도움을 주는 인간...

    품절

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  • The Consultant's Calling: Bringing Who You Are to What You Do, New and Revised

    수입
    The Consultant's Calling: Bringing Who You Are to What You Do, New and Revised Bringing Who You Are to What You Do [ Paperback ]
    Bellman, Geoffrey M. / Block, Peter (FRW) | Jossey-Bass | 2001년 10월
    38,550(18% 할인) 포인트적립 1,930원
    출고 예상일 : 7일 이내 출고예상일과 상품수령 안내
    컨설팅 분야에서는 이미 고전이 되어버린『The Consultant's Calling』의 개정증보판. 저자인 Geoffrey M. Bellman은 35년 이상 컨설턴트로 활동했던 경험을 바탕으로 하여 컨설턴트란 어떤 사람이며 어떻게 행동하여야 하는지, 어떻게 하면 공적으로든 사적으로든 행복해질 수 있는지 이 책에서 제시하고 있다. 어떤 분야...
  • 컨설팅 프로페셔널

    강력추천
    이강락 | 21세기북스 | 2003년 04월
    11,700(10% 할인) 포인트적립 650원
    회원리뷰(5건) 리뷰 총점9.0 정보 더 보기/감추기
    내용
    4.6점
    편집/디자인
    4.4점
    비즈니스 컨설턴트 뿐 아니라 보험설계사, 프로그래머, 웹 기획자 등을 포괄하는 프리랜서 전문가 집단은 이제 하나의 뚜렷한 직업 트렌드로 자리잡았다. 프리랜서 컨설턴트로 35년간 일해온 저자는 생생한 경험을 바탕으로 이러한 '컨설팅 프로페셔널'로 성공하고자 하는 사람들에게 필요한 조언을 제공한다. 이 땅의 모든...

    품절

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  • Aligning the Stars

    강력추천 한정판매 이벤트
    Aligning the Stars [ Hardcover ]
    Jay William Lorsch, Thomas J. Tierney | Harvard Business School Press | 2002년 04월
    13,120(80% 할인) 포인트적립 0원
    도착 예상일 : 지금 주문하면 오늘 받을 수 있습니다.
    기업의 인재는 가치있는 자산이며, 성공의 조건이자, 경쟁 우위의 큰 요소이다. 특히나 전문적인 서비스 기업이라면 더더욱. 가장 성공적인 기업을 그 아래의 경쟁자와 분리시키는 것은 과연 무엇일까? 또한 이들의 인재 중심의 비즈니스의 경험에서 얻을 수 있는 교훈은 무엇일까? 법률, 회계, 광고, 경영 컨설팅과 같은 ...
  • 인재 경영의 기술

    서성교 | 더난출판사 | 2003년 04월
    13,500(10% 할인) 포인트적립 750원
    기업을 성공적으로 이끄는 핵심 인재, 즉 스타라 불리는 이들은 기업의 가치에 버금가는 개인의 가치를 지니고 있다. 저자는 이런 스타들의 역량을 최대로 이끌어 내고, 이들을 일체화시킴으로써 기업의 경쟁력을 높여야 한다고 말한다. 이 책은 기업의 발전뿐만 아니라 개인의 브랜드 가치가 중요해지고 있는 현 상황을 정...

    절판

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  • Marketing Moves

    Marketing Moves A New Approach to Profits, Growth & Renewal [ Hardcover ]
    필립 코틀러 | Harvard Business School Press | 2002년 03월
    20,000포인트적립 400원
    출고 예상일 : 5일 이내 출고예상일과 상품수령 안내
    인터넷, 세계화, 과도한 경쟁은 시장의 모습을 완전히 변화시켰고 사업 방식 역시 바꾸어 놓았다. 이 책에서 Philip Kotler는 이러한 시장에 발맞추어 마케팅 역시 변화하여야 한다고 이야기한다. 더 이상 예전의 마케팅 방식으로는 시장을 주도하는 소비자를 설득할 수 없으며, 변화된 현실을 반영하여 새롭게 재단되고, ...
  • 필립 코틀러의 마케팅 리더십

    필립 코틀러 | 세종서적 | 2003년 01월
    13,500(10% 할인) 포인트적립 750원
    회원리뷰(1건) 리뷰 총점6.0 정보 더 보기/감추기
    내용
    3점
    편집/디자인
    3점
    시대와 시장의 변화에 따라 마케팅의 정의를 써온 필립 코틀러는 이제 마케팅을 이윤, 성장, 혁신의 원동력으로 그리고 비즈니스 리더십으로 규정한다. 모든 것이 빠르게 변화하는 디지털 시대에 시장의 변화를 가장 먼저 감지하고 함께 움직이는 마케팅이 리더가 되어 기업을 이끌어나가야 한다는 것이다.

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